Minimalne wynagrodzenie w 2015 roku

W 2015 roku minimalne wynagrodzenie brutto wyniesie 1750,00 zł brutto
Wyższe wynagrodzenie oznacza niecałe 50 zł więcej „na rękę” dla pracownika, ale pracodawcy
to ponad jeden tysiąc złotych kosztów rocznie. Po podwyżce Pracownik zatrudniony za minimalną pensje będzie zarabiał 1286,16 zł netto

Zmiany w preferencyjnym Zus dla nowych firm

Wynagrodzenie minimalne wpływa również na poziom składek ZUS na ubezpieczenie społeczne dla nowych firm opłacających je na preferencyjnych zasadach.
Konsekwencją tej podwyżki będzie wzrost małego ZUS-u dla firm.
Za styczeń 2015 roku młodzi przedsiębiorcy zapłacą 167,47 zł miesięcznie. Poszczególne składki wyniosą:

– emerytalna 102,48 zł
– rentowa 42,00
– chorobowa 12,86 zł
– wypadkowa 10,13 zł

W efekcie podwyżki wynagrodzenia , składka dla początkującego przedsiębiorcy zwiększy się o 6,69 zł w skali miesiąca.